Nos engagements ...

ENVIRONNEMENTAUX

SOCIAUX

ÉCONOMIQUES

Engagements environnementaux

Réduction de la consommation énergétique

Nous surveillons notamment notre consommation énergétique et nous nous fixons des objectifs.

Ainsi en 2023, nous avons dépassé cet objectif en réduisant notre consommation de 12 % par rapport à 2022.

Gestion des déchets et recyclage

Avec l’aide de notre Shadow Comex, nous avons par exemple mis en place des poubelles de tri plus poussées.

Nous avons même une poubelle de compost dans le parc Greenopolis à côté de nos bureaux lyonnais ! 

Utilisation de matériaux durables et de seconde main

Afin d’éviter l’achat de matériel neuf, nous privilégions les produits de seconde main, que ce soit pour l’électronique ou les objets de télécommunication, nous nous efforçons de choisir des options durables et écologiques.

S’investir pour l’entrepreneuriat et la jeunesse

S’engager auprès des jeunes

Accompagner les jeunes dans leur parcours éducatif et professionnel nous tient à cœur.

• Cordées de la Réussite : des lycéens visitent notre cabinet, découvrent nos métiers, reçoivent des conseils pour leur orientation tout en profitant des témoignages de nos collaborateurs.
• Collaborations avec l’IUT GEA Lyon 1 : nous sommes partenaires du concours d’éloquence et avons remis le grand prix au gagnant en 2024. Nous proposons des cas pratiques aux étudiants pour les aider à se préparer au monde professionnel.

Partageons une expertise précieuse avec les jeunes en formation.

 

 

S’engager pour l’inclusion

L’inclusion des personnes en situation de handicap est également une priorité.

• SEEPH :  ateliers sur l‘inclusion, la sensibilisation et la diversité. Afin d’aborder les différents types de handicaps, mais aussi les contacts utiles pour un accompagnement en entreprise.
• Duo Day : une journée « rencontre » pour créer un duo entre une personne en situation de handicap et un professionnel volontaire. Ces rencontres enrichissantes permettent de dépasser les préjugés et ainsi faire découvrir notre secteur professionnel.

Promouvons l’inclusion ainsi que la diversité au sein de notre entreprise.

Les collaborateurs, au 💜 du cabinet

Notre Shadow-Comex est composé de collaborateurs volontaires désireux de contribuer activement à l’évolution de notre entreprise, il aborde une diversité de thématiques. Parmi celles-ci, voici quelques initiatives :

• Mise en place d’un programme de recyclage renforcé afin de maximiser la gestion des déchets
• Prime mobilité durable pour encourager l’utilisation des modes de transport doux
• Création d’un système de parrainage des nouveaux salariés
• Idées de création de la Pyramide Académie…

 

Engagements économiques

Ancré dans le tissu local, nous avons noué des partenariats avec des associations de la région.

 

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Nos actions solidaires ont été reconnues et récompensées par le Trophée des Échos.

Nous sommes donc fiers de soutenir les projets innovants et les entrepreneurs de demain par des :

• Incubateur pour les étudiants : environnement propice au développement de leurs idées et de leurs projets d’entreprise.
• Workshops thématiques : conseils pratiques et outils pour réussir dans leur parcours entrepreneurial.
• Coaching personnalisé : accompagnement personnalisé.
• Partenaire d’ICRE BTP du Rhône : aider les créateurs BTP à développer leurs réseaux et leurs opportunités d’affaires.

Courses ·solidaires·

Nous participons chaque année à des courses associatives, notamment Courir POUR ELLES. Cette association œuvre pour la lutte contre les cancers féminins par des actions de prévention et de soutien. Nous participons également au Marathon du Beaujolais, un événement … festif !

Rien de tel que de se retrouver hors du bureau afin de soutenir des causes importantes et renforcer nos liens d’équipe à travers des actions solidaires et sportives.

 

Une atmosphère de travail dynamique et conviviale

Des évènements et projets stimulants sont mis en place aux moments forts de l’année comme la Journée Pyramide ou encore notre soirée de Noël, nous mettons tout en œuvre pour promouvoir un équilibre entre responsabilité sociétale et bien-être au travail.

La responsabilité sociétale, c’est du sérieux, mais c’est également important de profiter ensemble dans une ambiance positive et collaborative. Chacun a le pouvoir d’impacter et de participer à la vie du cabinet.

Découvrez l’article, rédigé par HappyCab sur nos fameuses journées Pyramide.

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